모든 종사자와 이해관계자의 무사고 실천을 위한
한국제지의 안전경영 활동
한국제지는 모든 종사자와 이해관계자의 무사고를 위해 안전보건경영시스템을 도입하여 안전보건관리체계를 구축하였으며,
협력업체의 안전보건 공생발전을 이루기 위해 공생협력 프로그램을 지속적으로 시행하는 등 안전경영 활동을 활발히 펼치고 있습니다.
안전보건 경영
안전보건경영방침
한국제지는 생명보다 더 가치있는 것은 세상에 없다라는 확고한 인식하에,
노사가 하나되어 안전·보건을 기업 경영의 핵심가치로 인식하고
안전하고 건강한 사업장 구축을 위해 다음 사항을 적극적으로 지속 실천 한다.
- 1안전보건경영 시스템을 통해 전 임직원이 각종 잠재 위험 요소들을 발굴·제거하는데 동참하며 개선활동을 지속적으로 추진한다.
- 2임직원 및 협력사는 대내·외 위험요소로 부터 지켜야 할 모든 안전기준과 절차를 그 어떤 예외 없이 철저히 준수하며 작업을 수행하고,
미 준수 사항 발견 시 작업을 즉시 중지시키고 개선한다. - 3자율안전문화 정착을 위해 전 부서의 책임안전관리 강화 및 예방중심 안전문화를 조성한다.
- 4TBM을 통한 안전 의식 리마인드 및 철저한 안전교육을 통해 현장의 위험요인을 명확히 공유하고, 해당 작업의 잠재적 위험성에 대해
전 임직원이 반드시 인지하도록 관리 한다. - 5사내·외 모든 종사자 및 이해 관계자들이 협력과 소통을 통해 안전보건 활동에 자율적으로 참여 할 수 있도록 지원한다.
2026. 1. 2.
대표이사 강 준 석
협력사와의 안전보건 공생협력
한국제지는 안전보건에 대한 사회적 책임강화를 통해 협력업체와의
안전보건 공생발전을 이루기 위해 공생협력프로그램을 시행하고 있습니다.
안전보건경영시스템
ISO 45001 인증을 통한 자율적인 안전보건경영시스템을
구축하고, 사업장 활동에서 발생 할 수 있는 안전보건 위험성을
사전 예측 및 예방하여 궁극적으로 기업의 이윤 창출에 기여하고
안전보건 무사고 사업장 달성을 위해 지속적으로 노력하고
있습니다.
- 인증이력
- KOSHA/OHSAS 18001 : 2016년 10월 ~ 2020년 10월
- ISO 45001 : 2020년 10월 ~
추천 콘텐츠
